ПОЛОЖЕННЯ ПРО КОМІСІЮ ЗАХИСТУ СОЦІАЛЬНИХ ПРАВ СТУДЕНТІВ ПРОФСПІЛКОВОГО КОМІТЕТУ СТУДЕНТІВ НАЦІОНАЛЬНОГО АГРАРНОГО УНІВЕРСИТЕТУ

Комісія захисту соціальних прав студентів профспілкового комітету студентів НАУ представляє, здійснює захист трудових і соціально-економічних прав та інтересів своїх членів з метою реалізації завдань профспілки та її статутних цілей.
Комісія виконує свої повноваження на основі єдності цілей, колективності, демократії, гласності, дотримання принципів соціальної справедливості та законності, захисту інтересів студентства НАУ.


1. ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

1.1 КЗСПС, її голова обираються на профспілковій конференції або на засіданні профспілкового комітету студентів з числа його членів відкритим або закритим (таємним) голосуванням.
1.2 Повноваження членів КЗСПС визначаються Положенням про Профспілку працівників освіти і науки м. Києва і цим Положенням.
1.3 КЗСПС на своєму засіданні обирає заступника голови відкритим голосуванням.
1.4 КЗСПС на своїх засіданнях готує пропозиції до профспілкового комітету студентів по вводу та виводу зі складу членів комісії, інструкторів.
1.5 Інструктори КЗСПС мають ті ж права і обов’язки, що і члени комісії окрім випадків голосування на засіданнях комісії та профспілкового комітету, де вони мають право дорадчого голосу.
1.6 КЗСПС здійснює свою роботу на громадських засадах, хоча за активну діяльність та високу якість роботи члени та інструктори комісії за її поданням можуть бути нагороджені профспілковим комітетом грошовими преміями та пам’ятними подарунками в порядку, передбаченому для заохочення профспілкового активу.


2. ЗМІСТ РОБОТИ КОМІСІЇ ЗАХИСТУ СОЦІАЛЬНИХ ПРАВ СТУДЕНТІВ

2.1 КЗСПС організує роботу профспілкової організації студентів університету та вирішує поточні питання профспілкової роботи згідно з статутними цілями і завданнями профспілкового комітету студентів НАУ.
2.2 КЗСПС:
• контролює використання коштів стипендіального фонду університету та своєчасну виплату стипендій;
• бере участь у роботі по укладенню колективної угоди між студентами та адміністрацією університету та перевіряє стан його виконання, допомагає профбюро факультетів (інститутів) при укладанні колективних угод;
• здійснює облік та опіку соціально-незахищених категорій студентів університету;
• представляє права та захищає інтереси членів профспілки при вирішенні спорів (конфліктів);
• оформлює накази з виплати матеріальних допомог, премій та надбавок в університеті;
• контролює своєчасне надходження коштів у Фонд соціальної допомоги по факультетах, інститутах, а також контролює своєчасність виплат цих коштів студентам, аспірантам та докторантам університету;
• бере участь у розподілі Фонду соціальної допомоги студентам, аспірантам та докторантам університету та контролює правильність його використання на факультетах, інститутах;
• допомагає членам профспілки в отриманні необхідної безкоштовної юридичної допомоги;
• здійснює контроль з питань, пов’язаних з навчальним процесом студентів в університеті (на факультетах), за дотриманням вимог навчального навантаження та ін.
2.3 КЗСПС звітує про свою роботу перед членами профспілки на звітно-виборчій конференції, проте, у разі необхідності у період між конференціями комісія звітує про свою роботу про стан виконання колективної угоди між студентами та адміністрацією університету, контроль ФСД та інші поточні питання перед профкомом студентів.


3. ПОВНОВАЖЕННЯ КОМІСІЇ ЗАХИСТУ СОЦІАЛЬНИХ ПРАВ СТУДЕНТІВ

3.1 Комісія захисту соціальних прав студентів має право:
• одержувати від профспілкових органів (комісій та ін.) інформацію, необхідну для роботи комісії;
• має право пропонувати інструкторів в інші комісії профспілкового комітету, кандидатури яких розглядаються на засіданнях профспілкового комітету студентів НАУ;
• у разі необхідності залучати до проведення необхідних заходів профспілковий актив, працівників профспілкових органів, кваліфікованих спеціалістів;
• звертатись до адміністрації університету та його підрозділів для отримання необхідної інформації.


4. ОБОВ’ЯЗКИ КОМІСІЇ ЗАХИСТУ СОЦІАЛЬНИХ ПРАВ СТУДЕНТІВ

4.1 КЗСПС зобов’язана:
• оперативно вирішувати поточні питання профспілкової роботи;
• при необхідності надавати наявну інформацію іншим комісіям профспілкового комітету студентів;
• забезпечити взаємозв’язок з комісіями захисту соціальних прав студентів на факультетах (в інститутах) НАУ;
4.2 Члени КЗСПС несуть відповідальність перед конференцією членів профспілки НАУ та профспілковим комітетом студентів.


5. ПОРЯДОК РОБОТИ КОМІСІЇ ЗАХИСТУ СОЦІАЛЬНИХ ПРАВ СТУДЕНТІВ

5.1 Засідання КЗСПС проводяться у міру необхідності, але не рідше ніж один раз на місяць.
5.2 Засідання комісії вважається повноважним, якщо в його роботі бере участь більше половини її членів. Рішення вважається прийнятим, якщо за нього проголосувало більше половини присутніх на засіданні членів комісії.
5.3 Члени КЗСПС (окрім інструкторів) беруть участь засіданнях профспілкового комітету (президії) з правом вирішального голосу.
5.4 КЗСПС працює за затвердженим нею планом. У разі необхідності комісія проводить позапланові збори.

ПОСАДОВА ІНСТРУКЦІЯ ГОЛОВИ КОМІСІЇ З ПИТАНЬ СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ ПРАВ СТУДЕНТІВ ПРОФБЮРО ФАКУЛЬТЕТУ (ІНСТИТУТУ)

1 Голова комісії з питань соціального та правового захисту студентів (КЗСПС) профспілкового бюро факультету (інституту) обирається на профспілковій конференції або на засіданні профспілкового бюро студентів з числа його членів відкритим або закритим (таємним) голосуванням.
2 Повноваження голови КЗСПС визначаються Положенням про Профспілку працівників освіти і науки м. Києва і цими методичними рекомендаціями.
3 Голова КЗСПС подає пропозиції до профспілкового бюро студентів по вводу та виводу зі складу членів комісії, інструкторів.
4 Інструктори КЗСПС мають ті ж права і обов’язки, що і члени профбюро окрім випадків голосування на засіданнях комісії та профспілкового бюро, де вони мають право дорадчого голосу.
5 Голова КЗСПС:
• контролює використання коштів стипендіального фонду факультету (інституту) та своєчасну виплату стипендій;
• бере участь у роботі по укладенню колективної угоди між студентами та адміністрацією та перевіряє стан його виконання;
• здійснює облік та опіку соціально-незахищених категорій студентів;
• представляє права та захищає інтереси членів профспілки при вирішенні спорів (конфліктів);
• подає пропозиції щодо надання матеріальних допомог, премій та надбавок в університеті;
• бере участь у розподілі Фонду соціальної допомоги студентам, аспірантам та докторантам та контролює правильність його використання;
• допомагає членам профспілки в отриманні необхідної безкоштовної юридичної допомоги;
• здійснює контроль з питань, пов’язаних з навчальним процесом студентів, за дотриманням вимог навчального навантаження та ін.
6 Комісія захисту соціальних прав студентів має право:
• одержувати від профспілкових органів (комісій та ін.) інформацію, необхідну для роботи комісії;
• має право пропонувати інструкторів в інші комісії профспілкового бюро, кандидатури яких розглядаються на засіданнях профспілкового бюро студентів факультету (інституту);
• у разі необхідності залучати до проведення необхідних заходів профспілковий актив, працівників профспілкових органів, кваліфікованих спеціалістів;
• звертатись до адміністрації університету та його підрозділів для отримання необхідної інформації.
7 Голова КЗСПС звітує про свою роботу (стан виконання колективної угоди між студентами та адміністрацією університету, контроль ФСД та інші питання) перед членами профспілки на звітних, звітно-виборній конференціях, а в період між конференціями — перед профбюро факультету (інституту) та профспілковим комітетом студентів НАУ.


ДОДАТОК № 1

ОСНОВНІ НАПРЯМКИ ДІЯЛЬНОСТІ КОМІСІЇ СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ ПРАВ СТУДЕНТІВ
• забезпечення соціального та правового захисту всіх категорій студентів та аспірантів НАУ;
• здійснення контролю за наданням окремим категоріям студентів та аспірантів належних їм пільг та соціальних виплат;
• участь та контроль за роботою стипендіальних комісій університету, факультетів та інститутів, участь у розподілі та контроль за правильним використанням Фонду соціальної допомоги студентам, аспірантам та докторантам університету, факультетів;
• робота у комісії по укладенню колективної угоди між профкомом (профбюро) студентів та адміністрацією університету (факультету) та перевірки його виконання;
• допомога профбюро у вирішенні та контролі питань, пов’язаних з навчальним процесом студентів та правилами внутрішнього розпорядку в університеті;
• надання юридичних консультацій з питань організації навчального процесу, трудових, соціальних відносин тощо.